Quantcast
22.5 C
Medina del Campo
domingo, junio 13, 2021
Medina del CampoUno de cada tres teletrabajadores lo hace en pijama

Uno de cada tres teletrabajadores lo hace en pijama

-

Redacci?n.-

Durante los ?ltimos meses?millones de empresas en todo el mundo se han visto obligadas a implantar el teletrabajo en su d?a a d?a durante el confinamiento?por la crisis provocada por el virus COVID-19. Pero no solo eso, la palabra teletrabajo se ha convertido en parte indispensable de nuestro vocabulario, siendo durante d?as trending topic en Twitter en nuestro pa?s y una de las palabras m?s utilizadas en millones de art?culos por los medios de comunicaci?n.

Y no es para menos, puesto que la mayor?a de?las compa??as han conseguido adaptarse a la nueva situaci?n en muy poco tiempo?gracias a los equipos inform?ticos que han trabajado a contrarreloj para conseguir trasladar la oficina hasta los hogares de los empleados.??La implantaci?n del teletrabajo en nuestro pa?s ha sido durante los ?ltimos a?os una de las medidas que estaban siempre en las quinielas sobre conciliaci?n. Sin embargo, hasta ahora no se hab?a conseguido implantar de manera eficiente y generalizada en las compa??as. De esta dif?cil situaci?n podemos sacar tambi?n un lado bueno, y es que la implantaci?n del teletrabajo ha sido todo un ?xito, consigui?ndolo adem?s en tiempo r?cord gracias al esfuerzo de los equipos de IT de las empresas. Las compa??as pueden sentirse orgullosas de esta transformaci?n?, se?ala M?nica Gonz?lez Ort?n, Country Manager para Espa?a de AxiCom.

Por ello,?AxiCom?-agencia de comunicaci?n especializada en empresas y negocios disruptivos e innovadores de base digital y tecnol?gica- ha realizado un estudio para conocer qu? opinan y c?mo se encuentran los empleados que actualmente est?n confinados trabajando desde casa.

Al 80% le gusta el teletrabajo y el 93% quiere mantenerlo pese a la vuelta a la normalidad

El ?xito del teletrabajo durante estos ?ltimos meses se ve reflejado en la satisfacci?n de los propios equipos, especialmente en el caso de los encuestados con hijos. Y es que?8 de cada 10 teletrabajadores afirman sentirse a gusto trabajando desde casa, cifra que aumenta a?m?s del 90% en el caso de los que tienen hijos.

De hecho, los empleados consideran que sus rutinas han cambiado en gran medida, valorando esta nueva situaci?n. Concretamente, lo que m?s gusta de teletrabajar es?evitar los desplazamientos (86%), aprovechar m?s el tiempo (63%) y madrugar menos (51%). La conciliaci?n familiar y laboral (44%), poder comer comida casera (31%) y disfrutar de m?s tiempo libre (19%) son otros de los aspectos que m?s les gusta a los empleados de trabajar desde casa.? Adem?s, curiosamente?un 6% de los encuestados confiesan que una de las cosas que m?s les gusta de poder trabajar desde casa es la posibilidad de poder recibir pedidos online?c?modamente en su propio hogar.

Ahora bien, el orden de prioridades cambia sustancialmente en el caso de las familias con hijos. Evitar los desplazamientos sigue siendo lo m?s valorado por los encuestados (89%), pero?la conciliaci?n sube a segunda posici?n (71%),?seguido por el aprovechamiento del tiempo (67%).

De esta forma,?el 93% de los empleados asegura que les gustar?a mantener la posibilidad de teletrabajar pasada esta situaci?n?-casi el 100% en el caso de los padres- mientras que el 7% prefiere continuar acudiendo a la oficina una vez la situaci?n se normalice.

Contras: socializar menos, falta de desconexi?n y dificultad para finalizar la jornada laboral

Sin embargo, no todo gusta en el teletrabajo a tiempo completo. En este sentido, los encuestados se?alan que?echan de menos socializar y el ambiente de oficina (63%), la falta de desconexi?n mental (61%) y la dificultad para finalizar la jornada laboral (57%),?siendo los tres aspectos que menos les agrada de trabajar desde casa. Tambi?n destaca la?carencia o m?nima adecuaci?n del espacio de trabajo y del material (46%),?el aumento de las llamadas y videollamadas (34%), la dificultad para concentrarse (20%) y mayor gasto de luz y gas durante esta situaci?n (20%).

Uno de cada tres teletrabaja en pijama

Otro aspecto que llama poderosamente la atenci?n es el cambio a la hora de elegir vestuario para el d?a a d?a. De hecho,?5 de cada 10 encuestados afirman continuar con su rutina de vestir como si fueran a salir de casa, aunque eligen ropa m?s c?moda para trabajar desde casa. En contraposici?n, el 31% asegura estar en pijama o ropa de andar por casa durante todo el d?a y solo el 5% se viste de cintura para arriba, ya que es la parte del cuerpo que aparece en las videollamadas.

Entre los h?bitos que los empleados han incorporado a su rutina fuera del horario laboral durante la crisis sanitaria destaca?el gusto por la cocina, dedic?ndole m?s tiempo que antes (64%), disfrutar de pasar m?s tiempo con la familia (53%), ver m?s series y pel?culas (38%), retomar viejos hobbies o empezar nuevos (30%),?practicar m?s deporte (28%) y leer m?s (18%). Adem?s, 7 de cada 10 encuestados afirman haberse puesto horarios y establecido rutinas durante el confinamiento mientras que 21% han establecido horarios y rutinas, pero no siempre las cumplen y el 8% no se ha plateado adaptarse a un horario previamente pensado.

-Publicidad-
- Advertisment -
- Advertisment -
- Advertisment -
- Advertisment -