Redacción.-El Consejo de Gobierno ha autorizado hoy un paquete de subvenciones por un importe global de 1,9 millones de euros a las fundaciones de las cuatro universidades públicas de la Comunidad para facilitar la inserci?n laboral de los jóvenes en empresas de Castilla y León, preferentemente con actividades vinculadas a sectores estrat?gicos. Estas ayudas servir?n para financiar un programa de pr?cticas no laborales con el que 400 titulados universitarios y de Formaci?n Profesional (FP) en desempleo podr?n mejorar su cualificaci?n profesional y ampliar sus opciones de acceder al mercado de trabajo.
El objetivo final de esta iniciativa impulsada por la Consejería de Empleo e Industria es doble. Por un lado, pretende facilitar la empleabilidad de un colectivo, el de los jóvenes, que habitualmente encuentra dificultades para conseguir un puesto laboral pese a su alto nivel de formación. Por otro, pone a disposición de las compa??as ubicadas en el territorio auton?mico mano de obra cualificada, lo que a su vez contribuye a reforzar la competitividad del tejido productivo y a retener talento.
El programa de pr?cticas no laborales está dirigido a personas que hayan obtenido un t?tulo universitario, de FP o de ense?anzas escolares de r?gimen especial a partir del 1 de enero de 2015 y que figuren inscritas como desempleadas en el Servicio público de Empleo de Castilla y León (Ecyl). La beca tendr? una duraci?n de entre cuatro y seis meses y cada beneficiario recibirá un salario bruto mensual de 660 euros durante su estancia en la empresa.
La Consejería de Empleo e Industria, a trav?s del Ecyl, financia la cuant?a de las becas, incluido el coste de la cuota empresarial a la Seguridad Social. Asimismo, tambi?n se hace cargo de los costes derivados de la gesti?n del programa, en el que participan las universidades públicas de la Comunidad.
La Fundación General de la Universidad de Burgos, la Fundación General de la Universidad de León y de la Empresa, la Fundación General de la Universidad de Salamanca y la Fundación General de la Universidad de Valladolid percibir?n una subvenci?n individual de 475.000 euros para colaborar en esta actividad por medio de la selecci?n de los alumnos y de las compa??as en las que realizar?n las pr?cticas.
Prioridad de las empresas tractoras vinculadas a sectores de la RIS3 y de los ?cluster?
En este Último caso, se elegir?n prioritariamente empresas tractoras de Castilla y León, en especial las vinculadas a sectores definidos como estrat?gicos dentro de la Estrategia Regional de Investigaci?n e Innovaci?n para una Especializaci?n Inteligente (RIS3) y a aquellos en torno a los que gira la actividad de las agrupaciones empresariales innovadoras (AEI) o ?cluster? de la Comunidad.
La iniciativa autorizada esta mañana se suma a la aprobada hace una semana, Renault Graduates, dotada con 530.000 euros, y orientada a la formación en los centros de trabajo de esta multinacional automovil?stica de 60 titulados de Castilla y León. Ambos programas inciden en la l?nea de trabajo marcada por el departamento que dirige Germ?n Barrios de vincular la formación a las necesidades reales del tejido productivo, intensificar la cualificaci?n en competencias STEM (Ciencia, Tecnolog?a, Ingenier?a y Matem?tica, por sus siglas en ingl?s) y retener el talento cultivado en el territorio auton?mico.
