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miércoles, junio 16, 2021
Castilla y LeónCSIF pide a la Junta que no intente limpiar su conciencia comprando...

CSIF pide a la Junta que no intente limpiar su conciencia comprando la dignidad de los trabajadores de Sacyl

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Redacci?n.-?La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) rechaza la bonificaci?n propuesta por la Junta de Castilla y Le?n para los profesionales de la Sanidad, que supondr?, seg?n los c?lculos del sindicato independiente, un pago ?nico de unos ?rid?culos? 200 euros de media, no exenta de tributaci?n, del que -adem?s- quedar?n fuera cerca del 80% de los trabajadores de Sacyl. CSIF considera ?insuficiente y vergonzante esta compensaci?n econ?mica, ante el tremendo esfuerzo que est?n haciendo esos profesionales ante la emergencia sanitaria del Covid-19, poniendo su salud y su vida en grave riesgo, por no hablar de las maratonianas e inhumanas jornadas laborales?.
CSIF considera la propuesta de la Junta como un ?intento de quedar bien?, a la que pide ?que no intente ?limpiar? su conciencia, intentando comprar con 200 euros la dignidad de los trabajadores?. Exige al Gobierno regional que demuestre seriedad y claridad, y que no utilice a los trabajadores de la sanidad para manipular a la opini?n p?blica. Pide a la junta que no intente un ?lavado de cara? para esconder su responsabilidad en esta crisis sanitaria, ?cuando ya conoc?an todos lo que iba a pasar desde finales de enero en esta Comunidad Aut?noma, tal y como reconoci? hace unos d?as la consejera de Sanidad en unas declaraciones?.
El colectivo de la sanidad p?blica ?ha sido constantemente maltratado y criminalizado. Hasta hace mes y medio ?ramos ridiculizados por la administraci?n auton?mica con la petici?n de la vuelta a las 35 horas; y ha soportado constantes recortes en material y en personal, durante todos estos a?os?.
En el documento presentado por la Junta de Castilla y Le?n, en uno de sus primeros puntos
dice que ?los turnos de trabajo no van a suponer una merma retributiva para el personal?. No sabemos si los trabajadores tienen que dar las gracias por, adem?s de trabajar m?s horas, y con m?s riesgo por falta de material de protecci?n, encima no cobrar menos. ?Solo faltar?a! Encima de arriesgar la salud, la de sus familias, la de sus compa?eros, e incluso la vida propia, sin medios de protecci?n y seguridad?, afirma CSIF.

Despu?s de analizar el borrador de propuesta, CSIF constata que esas instrucciones no se
aplicar?an a todos los trabajadores de Sacyl, dejando fuera al personal de muchas plantas
hospitalarias y trabajadores de Atenci?n Primaria. Muchos de esos trabajadores no estaban en plantas consideradas ?Covid?, pero ha habido contagios de pacientes o de profesionales.
Adem?s, algunas de esas plantas fueron posteriormente declaradas ?Covid? y otras no, pero con casi toda la plantilla contagiada, explica CSIF. Lo mismo ha ocurrido en los centros de salud, que como defini? la propia consejera de Sanidad el pasado 11 de abril en el D?a Internacional de la Atenci?n Primaria, es una l?nea fundamental en la contenci?n y actuaci?n de esta pandemia.
Parece que para la Junta no existen trabajadores como los t?cnicos de radiodiagn?stico, que suben a las habitaciones a realizar las radiograf?as, o los t?cnicos de laboratorio, los celadores, los fisioterapeutas, que tratan y trabajan con pacientes Covid, insiste CSIF. Asimismo, los trabajadores de cocina, lencer?a, mantenimiento y otros servicios hospitalarios, tambi?n ponen en riesgo su salud por un posible contagio. ?Todos los trabajadores de Sacyl, de hospitales o centros de salud, est?n trabajando al 200% sin rechistar y con turnos impuestos de 12 horas, comprendiendo que la situaci?n es excepcional?, a?ade CSIF.
Las carencias en la protecci?n de los profesionales, ante la alarma sanitaria por el covid-19, ha supuesto exponer a un elevado riesgo biol?gico infeccioso a los profesionales sanitarios,
incumpliendo as? con el art. 14 de la ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevenci?n de riesgos laborales, donde se establece que se deber? garantizar la seguridad y salud de los trabajadores; el real decreto 664/1997, de 12 de mayo, sobre la protecci?n de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposici?n a agentes biol?gicos; y el real decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones m?nimas de seguridad y salud, relativas a la utilizaci?n por los trabajadores de equipos de protecci?n individual.
CSIF se?ala que no se opone a un complemento Covid ?para todos los trabajadores que hayan estado funcionalmente trabajando, si no que pide tambi?n un reconocimiento para todos. Para aquellos que han estado confinados por posible contagio, que han sido contagiados y tienen que estar en sus casas con s?ntomas a causa de su dedicaci?n, aquellos que est?n ingresados en plantas o incluso a estas horas en la UCI graves, o aquellos trabajadores que han fallecido?.
CSIF propone a la Junta de Castilla y Le?n que si, de verdad, quiere reconocer a los
profesionales de la sanidad p?blica por su esfuerzo, disponga un decreto por el que se
recuperen en cuanto finalice el Estado de Alarma, con car?cter retroactivo, las 35 horas desde fecha uno de enero al menos; la convocatoria extraordinaria de Carrera Profesional para todos los trabajadores, de tal manera que cada trabajador por a?os trabajados se coloque en el grado de carrera que le corresponda; o se recuperen las ayudas de acci?n social que se nos arrebat? hace ya casi 10 a?os.
CSIF recuerda a la Junta de Castilla y Le?n que los trabajadores han trabajado sin medios de protecci?n y seguridad, en condiciones tercermundistas, ?que ha hecho que seamos los que m?s sanitarios tenemos contagiados del mundo. Pedimos a la Junta que no intente comprar con cuatro perras lo mucho que tiene y les sobra a los trabajadores de la Sanidad en Castilla y Le?n, la mayor riqueza de cualquier persona, su dignidad?.

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